崇德 尚能
务实 创新
遵循思政工作规律
遵循教书育人规律
遵循学生成长规律
落实立德树人根本任务
培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人
人人皆可成才
人人尽展其才
产教研创
深入融合
协同推进
创新人才培养模式
提升校企合作质量
不断提升服务经济发展能力
劳动光荣
技能宝贵
创造伟大
锤炼品格
学习知识
创新思维
奉献祖国
3月23日,在2012年全省高校人事处长会议暨高校人事管理研究会年会上,我院组织人事部喜获“安徽省高校人事管理研究会2010-2011年度全省高校人事工作先进集体”称号。
多年来,学院组织人事部在院党委、行政的领导下,坚持以科学发展观为指导,认真贯彻省厅和芜湖市有关人才人事工作方针政策,树立和落实科学的发展观和人才观,坚持人才强校战略,深化人事制度改革、创新人事管理机制,努力开展新时期高校人才人事工作研究,不断探索符合我院实际和人才成长规律的人事工作新理念新思路,取得了令人满意的成绩。
会上,学院作为高职高专院校代表,作了题为《高职院校教师专业化发展研究与实践——以芜湖职业技术学院为例》大会交流发言。(组织人事部)
图为樊月琴部长领奖
图为郑永进副部长作交流发言
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